正社員男性6人 パート女性6人 程度の小さな工務店に勤めています女性インテリアコーディネーターの相談員として休日に日当でお金を渡すので出勤してほしいと専務に言われ行ったのですが後日社長の奥さん（経理担当）が専務から日当の話は聞いたけどあなたは元は時間給で働いてもらってるから時間給で支払うと言われましたそうすると前に聞いていた話の半分の手当になってしまいます 小さい子供を旦那にみてもらって休み返上で出勤したのにそんな扱いを受けたら腹が立って仕方ありませんでも小さい家族経営の会社なので泣き寝入りしかないか・・・とも思ってますその他にもコーディネーターの本業の仕事が忙しいのに関わらず雑用を言いつけ何かと細かい事に口うるさく言い社長婦人と娘がうざったくて・・・ 避けようと思ってても絡んできます話し半分に聞いてるのですがあまりにしつこくてキレてしまいそうですどうしたらうまくかわせるのでしょうか
転職をお勧めします
私も以前、同じような状況で働いていましたが、小さな会社はこまごまとしたことを言われ、昼休みも外食しにくい雰囲気でした
ネットで就職活動し、今は大手の会社で契約社員で働いています
火曜、水曜、と土日のどちらかがお休みです
一年後には、正社員への登用も期待できます
思い切って、転職してよかったと思っています
お忙しいと思うので、ネットで就職活動お勧めです！！！